Managementforschung ist eine doppelt-blind begutachtete Zeitschrift und veröffentlicht einmal im Jahr neueste Forschungsergebnisse und Entwicklungstrends. Band 24 (2014) befasst sich mit dem Thema Arbeit â eine Neubestimmung und enthält die folgenden Beiträge: Arbeit als Tätigkeit â Kopfarbeit in der modernen Arbeitswelt â Konfiguration von new employment relationships â Personalabbaupläne und der Verlust von Humankapital â Tools in der Management- und Beratungsarbeit â Netzwerkförmige Tertialisierung und triangularisierte Beschäftigung â Promotorenarbeit von Managern staatlich geförderter Netzwerke â Kontroverse: Interaktive Arbeit im Dienstleistungsbereich.
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